Immigrer Sans Intermédiaire -ISI Canada

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Immigrer Sans Intermédiaire -ISI Canada

Immigrer Sans Intermédiaire (ISI) - Canada est une structure qui travaille à informer, conseiller

Immigrer Sans Intermédiaire (ISI-CANADA) a été mis en place pour démocratiser l’information à propos de l’immigration au Canada. Ainsi le pari pris, est-il de rendre accessibles pour tous, les renseignements à propos du processus de l’immigration au Canada à toute personne intéressée. Nous nous donnons pour mission d’aider les gens à connaître leur chance réelle et leur offrir une assistance pour

une meilleure navigation sur les sites de référence. ISI-CANADA est en faveur de toutes les personnes qui désirent en savoir davantage sur l’immigration au Canada pour eux-mêmes ou pour des proches.

31/01/2022

Recrutement : Adjoint/adjointe de direction

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes présélectionne des travailleurs étrangers pour au poste de Adjoint/adjointe de direction.

Études
Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
ou expérience équivalente
Expérience : 1 an à moins de 2 ans
Compétences particulières
- Établir et coordonner les politiques et procédures administratives

- Effectuer des recherches ;

- Analyser les notes de services, les mémoires et les rapports reçus et envoyé ;

- Rédiger des exposés et des rapports et coordonner la préparation, la production et la présentation de ces documents ;

- Compiler des données et préparer des données qui seront étudiées et présentées par les cadres supérieurs, les comités et les conseils d'administration ;

- Préparer l'ordre du jour des réunions et prendre les dispositions nécessaires pour les réunions des comités, des conseils d'administration et autres ;

- Rencontrer des personnes ou groupes d'intérêts spéciaux et d'autres personnes pour déterminer les problèmes et évaluer et recommander des plans d'action basé sur les réunions ;

- Préparer les factures, rapports, mémorandum, lettres, rapports financiers et voir à l'administration de contrats et autres documents ;

Domaine d'expérience de travail : Télécommunications, Droit, Ressources humaines

Équipement de bureau et applications informatiques

MS Excel, MS PowerPoint, MS Word, MS Office, MS Outlook.

Conditions de travail et capacités physiques :

Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide; Travail sous pression; Souci du détail; Délais serrés; Heures supplémentaires demandées;

Qualités personnelles requise

Esprit d'initiative; Relations interpersonnelles efficaces; Précis; Esprit d'équipe; Communication orale excellente; Communication écrite excellente; Sens des responsabilités; Fiable; Sens de l'organisation;

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]. Merci de ne pas envoyer vos lettres et CV habituels. Il faut les rédiger en fonction de la description du poste et mentionner pour chaque expérience de travail dans le CV, les principales tâches exécutées.

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat ; auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

31/01/2022

Recrutement : commis-secrétaire

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes présélectionne des travailleurs étrangers pour au poste de commis-secrétaire et adjoint administratif.

Compétences particulières :
- Dactylographier et faire la lecture de correspondance, de formulaires et d'autres documents
- Fixer et confirmer des rendez-vous
- Accueillir les personnes qui se présentent, les diriger vers l'employé ou le service approprié
- Répondre au téléphone et transmettre les appels et les messages
- Répondre aux demandes de renseignements par courrier électronique
- Commander des fournitures de bureau et garder un inventaire
- Ouvrir et distribuer le courrier postal et électronique et les autres documents reçus et coordonner la circulation des renseignements
- Établir et tenir des systèmes manuels et informatisés de classement des dossiers d'information

Équipement de bureau et applications informatiques à utiliser :
MS Excel, MS PowerPoint, MS Windows, MS Word, MS Office

Conditions et capacités physiques :
Avoir un diplôme d’études secondaires, avoir deux ans d’expérience en lien avec le poste, maitriser les terminologies médicales et être capable de travailler sous pression

Qualités personnelles
Flexible; Précis; Esprit d'équipe; Communication orale excellente; Communication écrite excellente; Attitude axée sur le client; Fiable; Sens de l'organisation; Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément;

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]. Merci de ne pas envoyer vos lettres et CV habituels. Il faut les rédiger en fonction de la description du poste et mentionner pour chaque expérience de travail dans le CV, les principales tâches exécutées.

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat ; auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

27/01/2022

Recrutement : Opérateur/Opératrice de broderie

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes présélectionne des travailleurs étrangers pour les postes d’Opérateur/Opératrice de broderie.

Conditions : Avoir un diplôme d’études secondaires, savoir parler le français, savoir utiliser les machines à broderie, avoir le souci du détail, l’esprit d’équipe et j***r d’une bonne santé physique. Etre capable de rester assis ou debout pendant de longues périodes.

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

27/01/2022

Recrutement : Développeur/développeuse de logiciels

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes présélectionne des travailleurs étrangers pour les postes de Développeur/développeuse de logiciels.

Tâches : écrire, modifier, intégrer et mettre à l'essai le code des logiciels ; Préparer les rapports, manuels et autres documents sur l'état, l'exploitation et l'entretien des logiciels ; Assurer la mise à jour des programmes informatiques existants en effectuant les modifications de manière spécifiée.

Langages de programmation à connaître : Java, JavaScript, C, C++, Python, React.js, Go. Avoir la bonne maitrise des technologies comme : TCP/IP, Linux, les serveurs et les logiciels de réseautage.

Conditions : Avoir la licence, au moins trois (03) ans d’expérience et savoir parler l’anglais.
Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

27/01/2022

Recrutement : Apprenti cuisinier/apprentie cuisinière

Vous travaillez dans le monde la restauration depuis quelques années. Vous aimez la cuisine et connaissez les règles d’hygiène et de sécurité, cette opportunité est la vôtre.

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes présélectionne des travailleurs étrangers pour les postes de nettoyeurs/nettoyeuses - entretien ménager.

Conditions : avoir au moins deux ans d’expérience dans le domaine, détenir un certificat de sécurité alimentaire, être organisé, savoir nettoyer efficacement et servir avec soins les repas, savoir parler l’anglais.

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

19/01/2022

Recrutement : Nettoyeur/nettoyeuse - entretien ménager

Vous aimez le nettoyage de façon générale, vous avez une expérience avérée dans le domaine, vous savez désinfecter les lieux... Ne ratez pas cette occasion pour trouver un emploi à l'étranger.

Une agence de recrutement de travailleurs étrangers pour des structures canadiennes pré-sélectionne des travailleurs étrangers pour les postes de nettoyeurs/nettoyeuses - entretien ménager.

Conditions : j***r d'une bonne santé physique, le travail exige de longs moments debout ou accroupi. Avoir le souci du détail et du travail bien fait. Avoir le sens du travail en équipe et l'esprit d'initiative.

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement partenaires qui ont reçu mandat auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

19/01/2022

Recrutement : Aide en soins de santé

Vous êtes infirmiers/infirmières ; aides soignants/aides soignantes, vous parlez bien français ou anglais ou les deux à la fois, cette opportunité est pour vous.

Plusieurs provinces du Canada recherchent actuellement de la main d'œuvre pour travailler dans les structures sanitaires, les maisons de retraite...

Expériences requises:
Savoir mesurer la tension artérielle des patients, prendre leur température et leur pouls ; superviser les patients pendant les séries d'exercices ; laver, habiller les patients et faire leur toilette;
Répondre aux appels;
En cas d'urgence, administrer les premiers soins...

Conditions : Avoir au moins deux ans d'expérience et j***r d'une bonne santé physique.

Un certificat en secourisme et un certificat en réanimation cardio respiratoire (RCR) sont obligatoires.

Pour toute personne intéressée, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse [email protected]

NB : ISI CANADA n'est pas pourvoyeur d'emploi. En envoyant votre candidature vous devez savoir que nous les confions à des agences de recrutement de travailleurs étrangers partenaires qui ont reçu mandat auprès des structures concernées de conduire les processus de recrutement. Aucun frais n'est à payer.

28/10/2021

Saisissez votre chance

Dans l’une de nos précédentes publications nous avons partagé l’information sur le recrutement de personnel par une firme canadienne en contact avec l’un de nos partenaires consultants agréés. Dans le présent article nous apportons plus de détails sur les profils attendus et un résumé de la description des postes. Nous précisons que nous ne sommes pas des pourvoyeurs d’emplois. Nous servons d’intermédiaires entre des offres dont nous avons connaissance et des travailleurs qualifiés que vous êtes.

1. Ingénieur en électricité haute tension

Il est ouvert aux ingénieurs en électricité ou électromécanique avec une expérience professionnelle comprise entre 5 et 10 ans. Outre les compétences liées au domaine, être bilingue et avoir de bonne capacité de rédaction de rapport et d’utilisation des logiciels techniques sont des atouts.

2. Ingénieurs en structures

Les candidats à ce poste doivent avoir un diplôme d’ingénieur en génie civil avec des expériences avérées en conception de structures de béton et d’acier. Avoir des expériences en génie-conseil, structure industrielle et savoir parler le français et l’anglais sont vivement souhaités.

L’ingénieur en structures aura entre autres à : participer à la conception et à l’analyse de divers projets de structure en acier ou en béton; participer à toutes les étapes des projets, des études préliminaires jusqu’à l’ingénierie détaillée des projets; élaborer des devis et des méthodes de réalisation des travaux.

3. Ingénieur en électricité, instrumentation et automatisation

Pour candidater à ce poste il faut être ingénieur en génie électrique avec des expériences pertinentes en industrie lourde, métallurgie, mines, pétrole, etc. Il faut également posséder d’excellente connaissance des réseaux de distribution électriques basses tensions; en instrumentation et automatisation en usine et en lecture de schémas électriques.

Les responsabilités liées à ce poste sont : Participation à l’évolution des projets en électricité, de l’étude préliminaire jusqu’à l’ingénierie détaillée des projets; Préparation des documents d’estimation de coûts; Évaluation technique des demandes des clients et conception d’installation, dans le cadre de projets uni/muliti disciplinaire.

4. Technicien en électricité, instrumentation et automatisation

Pour être candidater il faut : avoir une licence en génie électrique ou électrodynamique ou équivalent; 5 années d’expérience pertinente; d’excellente connaissance d’Autocad; de Bonne connaissance des réseaux électriques basse tension; de Bonne connaissance en instrumentation et automatisation; posséder un anglais parlé fonctionnel et être capable de lire des documents en anglais.

Les responsabilités liées au poste sans s’y limiter sont de : assurer un support à l’ingénieur ou le technicien senior dans la conception, la mise en plan et la réalisation technique des volets électricité, instrumentation et automatisation de projets; • Lire – interpréter - adapter et élaborer les schémas, les diagrammes et les spécifications techniques nécessaires à la réalisation de projets pour cette discipline; Faire les relevés sur le chantier.

5. Technicien en électricité haute tension

Pour postuler à ce poste il faut être détenteur d’une licence en électricité avec de bonne connaissance des logiciels 3D Autocad//Catia//Revit et une bonne maîtrise de l’anglais.
Le titulaire aura pour responsabilité de : assurer un support à l’ingénieur ou le technicien senior dans la conception, la mise en plan et la réalisation technique des volets électricité, instrumentation et automatisation de projets; Lire – interpréter - adapter et élaborer les schémas, les diagrammes et les spécifications techniques nécessaires à la réalisation de projets pour cette discipline; participer à la concevoir des projets industriels en électricité.

Toute personne intéressée par l’un de ses postes est priée de nous envoyer son CV et une lettre à l’adresse [email protected] avec copie à [email protected]. Il n’y a aucun frais à verser et nous prions que seuls ceux qui ont les profils qui correspondent à ceux attendus postulent.

19/10/2021

Opportunité à saisir

Le canada vit une grande pénurie de main d’œuvre dans plusieurs domaines. Les entreprises multiplient les stratégies pour s’offrir les services de travailleurs étrangers ayant de bonnes compétences et une certaine expérience de travail.

Actuellement plusieurs postes sont vacants dans les profils ci-dessous :
- Ingénieur en structures ;
- Ingénieur en électricité, instrumentation et automatisation ;
- Technicien en électricité, instrumentation et automatisation ;
- Technicien en électricité haute tension.

Si vous avez l’un de ses profils et que vous êtes intéressés, veuillez nous envoyer votre CV actualisé et une lettre de motivation à l’adresse [email protected]. Seuls les meilleurs profils seront contactés.

Nous précisons à toutes fins utiles qu’ISI CANADA ne demande aucun frais pour ce processus. Merci de nous signaler toute personne qui au nom d’ISI CANADA ou non passe par nos canaux de communication pour tenter de vous soutirer de l’argent via ce processus.

23/09/2021

Canada : Cinq (5) professions en très forte demande sur le marché du travail

La pandémie liée au coronavirus a bouleversé beaucoup d’habitudes. Elle a occasionné la perte des milliers d’emplois. Cependant il faut noter qu’elle a impacté positivement certaines professions. Pour ces activités, la pénurie de main-d’œuvre est grande et le Canada multiplie les initiatives pour répondre efficacement aux besoins par l’embauche de travailleurs étrangers. Voilà cinq professions en forte demande.

1. Analystes et consultants en système d’informations.
C’est une activité qui peut se réaliser à distance. On comprend aisément pourquoi avec les mesures de distanciation sociale, de télé travail, la demande reste assez forte.

2. Enseignants de l'enseignement secondaire
Avec la pandémie, la plupart des écoles ont opté pour les cours en ligne. Ce changement demande plus de main-d’œuvre dans ce secteur afin de pouvoir suivre efficacement tous les apprenants.

3. Programmeurs/programmeuses en informatique
Les programmeurs/programmeuses en informatique sont pour la plupart des personnes qui sont en mesure de travailler à distance. La numérisation de plusieurs secteurs favorise aussi leur demande sur le marché du travail.

4. spécialistes des ressources humaines
Depuis le début de la pandémie, ces professionnels participent aux plans de continuité des activités, à la réorganisation des tâches pour le travail à distance, à la gestion du stress et de l'anxiété sur le lieu de travail et s'assurent que les employés adoptent les pratiques de santé et de sécurité.

5. Techniciens/techniciennes de soutien aux utilisateurs
Les techniciens de soutien aux utilisateurs sont généralement employés dans les services de conception de systèmes informatiques, la finance, les assurances et l'administration publique. Comme ils peuvent travailler à distance, leur demande est en nette progression.

16/09/2021

Le Canada continue de faire des heureux !

Le 14 septembre 2021, Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a envoyé des invitations à 2000 nouvelles personnes dans la catégorie de l’expérience canadienne (CEC) qui représente l’ensemble des personnes qui ont déjà une expérience de travail ou d’études au Canada.

La plupart des étrangers qui n’ont aucune expérience peuvent appliquer pour l’immigration permanente dans la catégorie des travailleurs qualifiés du Canada Fédéral ou du Québec. Nous sommes disponibles à vous aider à entreprendre efficacement les démarches. Contactez-nous !

13/09/2021

Pourquoi choisir ISI CANADA ?

Immigrer Sans Intermédiaire (ISI-CANADA) a été mis en place pour démocratiser l’information à propos de l’immigration au Canada. Nous partageons gracieusement de multiples informations sur comment réussir son processus d’immigration. Toutefois pour les personnes qui le souhaitons nous offrons des services liées à :

- L’évaluation des compétences linguistiques ;
- L’évaluation des diplômes d’études ;
- la rédaction de CV et de lettre d’accompagnement aux normes canadiennes ;
- le référencement à un consultant agréé.

Adresse

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Site Web

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