22/08/2026
Bị sa thải ở tuổi 43, tôi thản nhiên bàn giao công việc của 8 bộ phận khiến quản lý hoàn toàn ch/e/t lặng
Tôi tên Tô Vãn, 43 tuổi, đã làm ở tập đoàn Hằng Viễn suốt 12 năm.
Hôm nay, tôi bị cho nghỉ việc.
Lâm Vi, giám đốc nhân sự, khi đặt thỏa thuận chấm dứt hợp đồng xuống trước mặt tôi, tay cô ấy vẫn còn hơi run.
"Chị Tô, cái này... là ý của cấp trên."
Tôi chỉ liếc qua một cái. Mức bồi thường N+1, tính theo lương cơ bản thấp nhất.
"Được."
Tôi ký tên rất nhanh.
Lâm Vi ngẩn ra, chắc cô ấy không ngờ tôi lại dứt khoát đến vậy.
"Chị Tô, chị không... thử nói gì thêm sao?"
Tôi đặt bút xuống.
"Nói gì nữa?"
Cô ấy há miệng, nhưng rồi không thốt nổi câu nào.
Tôi đứng dậy, cầm chiếc cốc sứ của mình, quay về chỗ làm để thu dọn đồ đạc.
Trong ngăn kéo chẳng có bao nhiêu thứ riêng tư. Một bình giữ nhiệt, một hộp trà, với cả bức tranh con gái tôi vẽ từ lúc còn nhỏ.
Ba phút sau, tôi dọn xong hết.
Rồi tôi bắt đầu bàn giao.
Tài liệu quy trình hành chính nằm ở thư mục thứ ba ổ D, bảng so sánh nhà cung cấp của phòng thu mua ở ổ đĩa chung, biểu mẫu đối chiếu tài vụ là do chính tôi tự làm, thống kê chấm công của nhân sự mỗi tháng tôi cũng tiện tay xử lý luôn, lịch hoạt động của phòng marketing tôi vẫn theo sát, bảng tiến độ dự án phòng kỹ thuật là tôi cập nhật, hệ thống phân loại khiếu nại của bộ phận chăm sóc khách hàng do tôi dựng lên, còn biên bản họp của văn phòng Tổng giám đốc, từ trước đến nay cũng đều do tôi viết.
Tám phòng ban.
Người tiếp nhận là chủ quản vận hành Trần Lỗi.
Cậu ta nhìn danh sách tôi vừa liệt kê, sắc mặt từ ngơ ngác chuyển sang hoảng hốt, rồi cuối cùng tái nhợt đi thấy rõ.
"Chị Tô, mấy cái này... đều một mình chị làm sao?"
"Ừ."
"Việc của 8 phòng ban luôn á?"
"Cũng không hẳn là tất cả. Chỉ là những việc họ không biết làm, không muốn làm, rồi lâu dần đều bị đẩy hết sang tôi thôi."
Trần Lỗi lật từng trang tài liệu. Danh sách dài tới 12 trang.
"Chị Tô, một mình em không gánh nổi đâu."
"Vậy cậu báo lên cấp trên đi."
Tôi đeo túi lên vai rồi rời khỏi văn phòng.
Vừa vào thang máy, tôi gặp Lâm Vi.
Cô ấy nhìn tôi bằng một vẻ mặt rất khó diễn tả.
"Chị Tô, nói thật với chị, quyết định cho chị nghỉ không phải do em. Là phó tổng giám đốc mới tới. Anh ta muốn tối ưu hóa cơ cấu nhân sự, còn vị trí của chị... anh ta cảm thấy khả năng bị thay thế rất cao.""Phó tổng giám đốc nào?"
"Chu Hàn. Mới sang tháng trước, được đào từ công ty đối thủ về."
Tôi gật đầu.
"Anh ta đã xem qua phần công việc của tôi chưa?"
Lâm Vi im lặng hai giây.
"Anh ta nói, một chuyên viên hành chính bình thường mà lương ngang cấp chủ quản, như vậy là không hợp lý."
Tôi khẽ cười.
"Vậy thì cứ xem như không hợp lý đi."
Thang máy xuống đến tầng một.
Tôi bước ra khỏi cổng lớn của tập đoàn Hằng Viễn, ngoài trời đang mưa.
Mưa tháng Ba không quá lớn, nhưng lạnh buốt.
Tôi không mang ô. Đứng nép ở cửa một lúc rồi gọi xe về nhà.
Mười hai năm.
Nói rời là rời.
02
Về đến nhà, con gái tôi, Tô Niệm, vẫn chưa tan học.
Tôi thay đồ, rán một đĩa cơm trứng, ăn xong mới mở máy tính lên.
Đã thất nghiệp rồi, tôi phải tìm việc khác thôi.
43 tuổi, nữ, trình độ cử nhân, công việc trước đây là chuyên viên hành chính.
Bản CV viết ra, chính tôi nhìn còn thấy chẳng có bao nhiêu sức cạnh tranh.
Nhưng tôi vẫn chỉnh sửa rất nghiêm túc.
Điện thoại vang lên. Là tin nhắn WeChat của Trần Lỗi.
"Chị Tô, bảng so sánh nhà cung cấp của bên thu mua để ở thư mục nào vậy? Em không tìm thấy."
Tôi trả lời: "Ổ đĩa chung, thư mục thứ hai, file tên 'Đánh giá tổng hợp nhà cung cấp 2024'."
Mười phút sau, cậu ta nhắn tiếp.
"Chị Tô, biểu mẫu đối chiếu tài vụ không mở được, báo cần mật khẩu."
Tôi đáp: "Mật khẩu là heng2019yuan."
Hai mươi phút sau nữa.
"Chị Tô, giám đốc Triệu phòng marketing nói tuần sau có sự kiện mà lịch trình không ghi, chị ấy bảo trước giờ toàn chị xếp lịch à?"
Tôi trả lời: "Ngày 25 mỗi tháng chị đều nhập sẵn sự kiện của tháng sau. Tháng này chị nghỉ rồi, em bảo giám đốc Triệu đưa chi tiết, rồi tự nhập đi."
Chưa đầy một tiếng, Trần Lỗi đã gửi cho tôi tới 17 tin nhắn.
Đến tin thứ 17, tôi chỉ nhắn lại một câu.
"Trần Lỗi, chị nghỉ việc rồi."
Cậu ta gửi lại một icon khóc rống.
"Chị Tô, em thật sự không làm nổi."
Tôi không trả lời nữa.
6 giờ tối, con gái tôi về nhà.
Tô Niệm năm nay học lớp 11, thành tích học khá giỏi, tính nết rất giống tôi, ít nói nhưng có chủ kiến.
Vừa bước vào nhà thấy tôi, con bé khựng lại một chút.
"Mẹ, hôm nay mẹ về sớm thế?"
"Mẹ bị sa thải rồi."
"Bị sa thải ạ?" Nó hiểu rất nhanh.
"Ừ."
Con bé đặt cặp xuống, rồi ngồi xuống cạnh tôi.
"Bồi thường bao nhiêu ạ?"
"N+1, khoảng mười lăm vạn (~500tr)."
"Vậy đủ cho hai mẹ con mình sống bao lâu?""Thêm tiền tiết kiệm, nếu chi tiêu tiết kiệm một chút thì hơn nửa năm không vấn đề."
Tô Niệm gật đầu.
"Mẹ đừng vội, cứ từ từ tìm việc mới."
Tôi đưa tay xoa đầu con. Đứa bé này từ nhỏ đã không khiến tôi phải lo nhiều.
Cha nó bỏ đi khi nó mới 3 tuổi, nói là sang nước ngoài phát triển, rồi đi luôn, không quay lại nữa.
Chỉ còn hai mẹ con tôi nương tựa nhau suốt 14 năm.
9 giờ tối, chị Lưu, một đồng nghiệp cũ, gọi cho tôi.
"Tô Vãn, em bị sa thải thật à? Cả công ty đang loạn hết cả lên, em có biết không?"
"Rối vì chuyện gì ạ?"
"Ngay ngày đầu Trần Lỗi nhận việc của em, hệ thống chăm sóc khách hàng sập luôn, cậu ta không biết sửa. Tiến độ dự án bên kỹ thuật không ai cập nhật, suýt chút nữa hai dự án đụng lịch. Văn phòng Tổng giám đốc ngày mai có họp hội đồng quản trị, mà tài liệu họp chẳng ai chuẩn bị, sếp Hà nổi trận lôi đình."
Tôi tựa lưng vào sofa, lặng nghe chị ấy kể.
"Sếp Hà có biết mấy việc đó đều do em làm không?"
"Không biết. Ông ấy chỉ thấy cả công ty đang rối như tơ vò, bèn hỏi Lâm Vi chuyện gì xảy ra. Lâm Vi nói vì sa thải em. Sếp Hà mới hỏi chỉ sa thải một chuyên viên hành chính thôi mà, sao lại ra nông nỗi này? Lâm Vi đáp..."
Chị Lưu ngập ngừng.
"Lâm Vi đáp sao ạ?"
"Lâm Vi nói, cô ấy không phải chuyên viên hành chính, cô ấy là Tô Vãn."
2
Sáng hôm sau, Trần Lỗi gọi điện tới.
Lần này không phải nhắn WeChat nữa, mà gọi thẳng cho tôi.
"Chị Tô, hệ thống phân loại khiếu nại của chăm sóc khách hàng em xử lý không nổi, cái trang quản trị đó đăng nhập kiểu gì vậy?"
"Chị từng để tài liệu lại cho bên IT rồi, em qua đó lấy đi."
"Bên IT bảo không có."
"Chị viết rồi mà. Trong kho dữ liệu nội bộ, em tìm mục 'Sổ tay thao tác hệ thống CSKH'."
Đầu dây bên kia vang lên một tràng tiếng gõ bàn phím.
"Không thấy đâu."
"Vậy chắc ai đó xóa mất rồi."
Giọng Trần Lỗi nghe như thể đã thức liền 3 ngày.
"Chị Tô, chị có thể quay lại một chuyến không? Chỉ một chuyến thôi, giúp em sắp xếp lại đống này được không?"
"Trần Lỗi, thủ tục nghỉ việc của tôi đã xong hết rồi."
"Em biết. Nhưng... chị Tô, em xin chị đấy."
Một người đàn ông 35 tuổi, thân hình lực lưỡng, vậy mà lại buông ra ba chữ "em xin chị" qua điện thoại.
Tôi im lặng mấy giây.
"Không được."
Tắt máy xong, tôi lướt qua các ứng dụng tuyển dụng.Tôi nộp ba bản CV. Một cho vị trí chủ quản hành chính, một cho chánh văn phòng, một cho trợ lý vận hành.
43 tuổi, trên thị trường thật sự không có nhiều công ty sẵn lòng nhận tôi.
Buổi trưa, Lâm Vi nhắn tin tới.
"Chị Tô, tiện nói chuyện chút được không ạ?"
Tôi trả lời: "Nói đi."
"Sếp Hà muốn mời chị quay lại."
"Điều kiện gì?"
"Ông ấy bảo cứ quay lại trao đổi trước đã."
"Trao đổi gì? Vị trí của tôi đã bị 'tối ưu hóa' rồi, tôi quay lại thì ngồi chỗ nào?"
Lâm Vi mất một lúc lâu vẫn không trả lời.
Mười phút sau, cô ấy mới nhắn.
"Là ý của phó tổng giám đốc Chu muốn sa thải chị. Giờ sếp Hà biết khối lượng công việc của chị rồi, ông ấy rất bất ngờ. Nhưng phó tổng Chu vẫn nhất quyết nói những việc này có thể chia cho các phòng ban tự xử lý."
"Vậy thì chia ra đi."
"Không chia được. Các phòng đều kêu thiếu người, chẳng ai muốn nhận."
"Lâm Vi, tôi nói thật. 12 năm trước khi nhét đống việc này cho tôi, chẳng ai thấy có gì không hợp lý. Bây giờ bắt tách ra thì lại thấy nhiều quá à?"
Cô ấy không nhắn lại nữa.
3 giờ chiều, trên app tuyển dụng xuất hiện một tin mới.
Công ty Tư vấn Thụy Hòa, vị trí Giám đốc Hành chính, lương năm 35 vạn, mời tôi phỏng vấn.
Người gửi là Thẩm Dịch, đối tác của Thụy Hòa.
Tin nhắn kèm theo là: Chào cô Tô Vãn, chúng tôi đã chú ý đến cô từ lâu rồi. Có tiện trao đổi chút không?
Tôi xem qua hồ sơ của Tư vấn Thụy Hòa.
Đó là một trong top 20 công ty tư vấn quản lý của ngành, tốc độ tăng trưởng 3 năm gần đây rất nhanh, đội ngũ chưa tới 50 người nhưng khách hàng đều là doanh nghiệp quy mô vừa và lớn.
Giám đốc Hành chính.
Tôi làm ở Hằng Viễn 12 năm, chức danh cao nhất trên CV chỉ là chuyên viên.
Một chuyên viên, lại được mời phỏng vấn vị trí giám đốc.
Tôi trả lời: "Tiện. Khi nào?"
"Mười giờ sáng mai, được không?"
"Được."
Tối đến, tôi sắp xếp lại toàn bộ tài liệu cần cho buổi phỏng vấn.
Tô Niệm đang ngồi làm bài tập bên cạnh, ngẩng lên nhìn tôi.
"Mẹ tìm được việc rồi ạ?"
"Chưa, chỉ có một buổi phỏng vấn thôi."
"Vị trí gì vậy mẹ?"
"Giám đốc Hành chính."
Cây bút trong tay Tô Niệm khựng lại.
"Mẹ, trước đây mẹ là chuyên viên mà?"
"Ừ."
"Thế mà nhảy thẳng lên làm giám đốc luôn à?"
"Người ta mời."
Con bé suy nghĩ một lúc.
"Mẹ, hồi ở Hằng Viễn, có phải họ luôn chèn ép mẹ không?"
Tôi không đáp.Nó cúi đầu viết tiếp, một lúc sau thì buông ra một câu rất nhẹ.
"Vậy thì bọn họ đáng đời.Xem tiếp ở dưới phần bình luận 👇